近日，微软游戏部门传来解雇1900名员工的消息，引起业内广泛关注。美国通信工人协会（CWA）在声明中表示，这一裁员并未对其代表的员工造成影响，包括ZeniMax工作室和动视暴雪等公司的员工。
ZeniMax工人联盟成员Wayne Dayberry对此表示：“电子游戏行业的裁员似乎成为一种常态，即使是在那些持续创造高额利润的公司。我们的同事充满热情，正是因为他们的辛勤工作，使得这些游戏公司取得了如此巨大的成功。看到他们成为裁员的第一波，我们感到非常遗憾。”
CWA强调，尽管工会代表并不能总能够阻止裁员的发生，但通过工会代表和谈判，电子游戏工作者能够建立更大的透明度和政策，确保他们的需求得到优先考虑，包括解雇保护等方面。
“这正是为什么我们呼吁每位电子游戏从业者加入我们的工会。总的来说，我们有能力为整个行业设立新的标准，以确保我们在追求热爱的工作时不会受到不必要的剥削。”
此前，微软在2023年已确认，在完成对动视暴雪的收购后，将履行与美国工人工会达成的劳动中立协议，为员工权益提供一定保障。这一裁员风波再次引发业内对游戏行业劳动关系的深刻思考。